systeembeheerder
Mocht u beschikbare kandidaten hebben dan ontvangen wij hier graag z.s.m. het profiel van.
Mocht u geen beschikbare kandidaten hebben dan vernemen wij dat ook graag het liefst zo snel mogelijk.
Deadline voor aanbieden bij onze eindklant is vrijdag 18 juni 2021 vóór 23:59
Klant: Ministerie van Economische Zaken en Klimaat, Dictu
Standplaats: Den Haag
Startdatum: donderdag 1 juli 2021
Einddatum: vrijdag 31 december 2021
Optie op verlenging: ja
BBRA schaal: 11
Tarief: Marktconform
Prognose aantal uur: 36 uur per week
Opdrachtomschrijving:
Als systeembeheerder ben je verantwoordelijk voor het dagelijks beheer en het onderhoud van de ICT-omgevingen van relatief kleine zelfstandig netwerken op verschillende locaties (Groningen, Wageningen en Zwijndrecht). Bij netwerkproblemen of andere technische complicaties is de systeembeheerder degene die handelend optreedt om de problemen te lossen.
Systeembeheerder draagt de verantwoordelijkheid voor het correct functioneren van computersystemen en netwerken binnen de organisatie.
Het takenpakket ziet er als volgt uit:
– Gebruikers ondersteunen bij 1e en 2e lijnsupport
– Up-to-date houden van besturingssystemen en software
– Verzorgen van back-ups van gegevens
– Plegen van onderhoud aan werkplekken en servers
– Verzorgen van de beveiliging van gegevens en van het netwerk (door middel van onder andere firewalls en virusbescherming)
– Verbeter voorstellen aandragen en eventueel realiseren
– Netwerklandschap in kaart brengen
– Documentatie opstellen en bijhouden
Onze klant beschikt over een aantal zelfstandig ICT-netwerken op verschillende lokaties (Groningen, Wageningen en Zwijndrecht). Op deze netwerk worden de minimale beheeractiviteiten uitgevoerd. De klant vraagt om een inzet van een vast systeembeheerder om de netwerken te onderhouden en de gebruikers te ondersteunen.
DICTU levert ICT en digitale diensten voor EZK en een aantal andere ministeries. Ze zet haar kennis en ervaring in om de beleids- en organisatiedoelen van haar opdrachtgevers optimaal te ondersteunen. Daarbij speelt ze in op de nieuwste technologische ontwikkelingen, zoals de Cloud. Ook borgt ze een hoogwaardige beveiliging van de gegevens die ze technisch beheert en bewaart. Meer informatie vindt u op https://www.dictu.nl
Eisen:
Dominant kwaliteitenprofiel: Kennis, Opleiding/certificaat:
• Systeembeheer – MCSE, HBO niveau
Overige vereiste kennisgebieden: Kennis, Opleiding/certificaat:
• Systeembeheer
• Serverbeheer
• Technical Support
• 1E Lijns Gebruikersondersteuning
Ervaring:
- Microsoft producten (5 jaar)
- Netwerken (Cisco) (5 jaar)
- Backup-systemen (5 jaar)
- Lab-omgevingen (2 jaar)
Wensen:
Competenties:
- Flexibiel, inovatief, initiatiefnemer, geduldig en communicatiefwaardig
Aanvullende kennis:
- Afiniteiten met de NVWA-LAB omgevingen
Informatieplicht i.h.k.v. wet WAADi/WAB
In het kader van de WAB informeren wij opdrachtnemer voorafgaand aan de ter beschikkingstelling van kandidaat over de geldende arbeidsvoorwaarden die gelden voor medewerkers bij de opdrachtgever in gelijke of gelijkwaardige functies als waarvoor de arbeidskracht aan de opdrachtgever ter beschikking wordt gesteld en alwaar deze kandidaat ter beschikking wordt gesteld. De arbeidsvoorwaarden zijn publiek toegankelijk en inzichtelijk op onderstaande informatiebronnen. Op basis van de BBRA schaal opgenomen in de aanvraag, onderdeel van deze opdrachtovereenkomst, zijn de geldende arbeidsvoorwaarden te herleiden.
- www.caorijk.nl, waarop de cao van de werkgever Rijk is te raadplegen
- www.p-direkt.nl, waarop informatie over de rechtspositie en de arbeidsvoorwaarden van de rijksambtenaren op grond van de cao Rijk) per (deel)onderwerp getoond wordt
- www.rijksoverheid.nl/actueel/nieuwsbrieven/signalering-arbeidsvoorwaarden–rechtspositie-rijk, waarop u de mogelijkheid wordt geboden om via signaleringen per e-mail op de hoogte te worden gehouden van tussentijdse wijzigingen in de arbeidsvoorwaarden of rechtspositie van rijksambtenaren.
- www.ambtenarensalaris.nl/gemeente, waarop de salarisschalen en de cao van gemeente is te raadplegen op deze website wordt u ook de mogelijkheid geboden om via signaleringen per e-mail op de hoogte te worden gehouden van tussentijdse wijzigingen in de arbeidsvoorwaarden of rechtspositie van ambtenaren.
- www.fnv.nl/cao-sector/metaal/metaal-techniek/cao-metaalbewerkingsbedrijf
- www.caometalektro.nl/paginas/openbaar/caos/caos-in-de-metalektro