Klant: Ministerie van Binnenlandse Zaken, UBR/KOOP

Werklocatie: In verband met de Coronacrisis wordt tot nader order vanuit huis/eigen locatie gewerkt. Online samenwerking indien nodig. 

Kantoorlocatie UBR/KOOP: Den Haag.

Startdatum: bij voorkeur in mei 2021. Geschikte kandidaten die later beschikbaar zijn, kunnen toch aangeboden worden, mits vermeld is (in de aanbieding) per wanneer zij kunnen starten. De beschikbaarheid wordt beoordeeld onder wens nr. 5: passendheid binnen de organisatie van de opdrachtgever.

Einddatum: 6 maanden na startdatum

Optie op verlenging: ja, 2 keer maximaal 3 maanden

Aantal uur per week: 36 uur per week

Opdrachtomschrijving

De totstandkoming van de Nederlandse wet- en regelgeving is een complex proces met veel verschillende actoren. De informatiestromen en de daarbij behorende ondersteunende informatiesystemen die het digitaal publiceren en consolideren van wet- en regelgeving mogelijk maken, zijn zeer specifiek gericht op het wetgevings- en publicatiedomein. (Door)ontwikkeling van deze informatiesystemen, of (door)ontwikkeling van technische componenten waarmee deze informatiesystemen worden opgebouwd, vereist dan ook brede kennis van de vraagstukken die spelen binnen het domein van wetgeving en elektronisch publiceren. Iedereen heeft recht op betrouwbare en toegankelijke overheidsinformatie. De Nederlandse overheden willen hierin transparant en dienstverlenend zijn. Het Kennis – en Exploitatiecentrum Officiële Overheidspublicaties (KOOP) is de digitale uitgever van de overheid en de drijvende kracht achter digitale ontsluiting van wet- en regelgeving en officiële overheidsinformatie. Het is de taak van KOOP om wet- en regelgeving van de Nederlandse overheden rechtsgeldig bekend te maken en beschikbaar te stellen. KOOP ondersteunt overheidsorganisaties bij het verbeteren van het wet- en regelgevingsproces en het actief openbaar en toegankelijk maken van overheidsinformatie.

Opdrachtgevers van KOOP zijn (niet limitatief):

• de Eerste en Tweede kamer der Staten Generaal;
• diverse ministeries waaronder Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Justitie & Veiligheid, Buitenlandse Zaken en Infrastructuur & Waterstaat;
• diverse Uitvoeringsorganisaties als de Belastingdienst en de Immigratie- en Naturalisatiedienst;
• Zelfstandige Bestuursorganen als de Sociale Verzekeringsbank.

Binnen haar verantwoordelijkheden, ligt de focus van KOOP op het borgen van de wettelijke verplichting tot het bekendmaken en beschikbaar stellen van centrale en decentrale wet – en regelgeving met de hoogst mogelijke beschikbaarheid en integriteit. Het is van groot belang dat wet- en regelgeving en bijbehorende informatie zo goed mogelijk geïntegreerd en zonder redundantie (meervoudig voorkomen van dezelfde bestanden) beschikbaar en toegankelijk wordt gemaakt. Hierbij optimaliseert KOOP de vindbaarheid en leesbaarheid van documenten door toepassing van adequate structurering (standaardisering) en metadatering en toepassing van linked data principes.

KOOP ontwikkelt en beheert het Decentrale Regelgevingsplatform (hierna DRP Platform).

Decentrale overheden gebruiken het DRP Platform om officiële publicaties in de Staatscourant en decentrale publicatiebladen te plaatsen. Dit online platform is een maatwerk softwareapplicatie, ontwikkeld in C# .Net en is sinds 1-1-2013 in gebruik. Op het platform draaien diverse applicaties zoals:

• Verkeersbesluiten (VB);
• Oproepingen (OPA);
• Melding- en Notificatiesysteem Dienstenwet (MND);
• Gemeenschappelijke Voorziening Officiële Publicaties (GVOP);
• Decentrale Regelgeving en Officiële Publicaties (DROP).

Het DRP-platform wordt als 1 product (door)ontwikkeld. De werkzaamheden worden uitgevoerd door een dedicated SCRUM team bestaande uit 5 tot 7 personen. Het platform maakt gebruik van generieke services van KOOP en is onderdeel van een publicatieketen. Vanuit het dedicated SCRUM team wordt daarom nauw samengewerkt met:

• het .Net applicatiebeheerteam (op dit moment geleverd door Sogeti);
• de Technische beheerorganisatie / hostingleverancier van KOOP (Solvinity);
• teams van andere productgroepen binnen KOOP, waaronder de (beheer)teams van de generieke services.

In verband met oplopende functionele wensen in de beheersite van het DRP platform is er binnen het team behoefte aan een technisch applicatiebeheerder (nieuwe vacature) die direct zelfstandig, binnenkomende incidenten (tickets) van gebruikers kan analyseren, behandelen (o.a. checken van; code, logging, serverniveau, instelling programmatuur), eventueel zelf kan oplossen of eventueel nieuwe userstory’s kan voorstellen/aanmaken naar aanleiding van de analyse. Hierbij is het nodig dat de technisch applicatiebeheerder ervaring heeft met Microsoft Visual Studio, aangezien er vanuit de code soms situaties nagespeeld, geanalyseerd en gedebugd moeten worden. 

Belangrijke competenties/vaardigheden voor deze rol zijn (wens nr. 4):

• Goed kunnen samenwerken; binnen een multidisciplinair Scrumteam – in een DEVOPS[1]omgeving;
• Communicatief- en sociaal vaardig in woord en geschrift in de Nederlandse taal;
• Kunnen werken in een veranderende omgeving, waar geen uitgekristalliseerd ontwikkelproces is en waar eigen inzicht wordt verwacht;
• Het kunnen vertegenwoordigen van een organisatie in een groter project; 
• Het kunnen schakelen met zowel management als uitvoerende medewerkers;
• Zelfstandig kunnen werken / verantwoordelijkheid nemen;
• Analytisch vermogen;
• Affiniteit met wet- en regelgeving / proces van de officiële publicaties.

Eisen

• Kandidaat is werkzaam op minimaal HBO denk- en werkniveau,
• Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring in het beheren van C#. Net online maatwerkapplicaties,
• Kandidaat is in staat om direct zelfstandig, aan de hand van TOPdesk incidenten, binnen Microsoft Visual Studio, een analyse in de codebase uit te voeren en een oplossingsrichting voor te stellen,
• Kandidaat beschikt over een eigen (ontwikkel-)laptop met beveiliging, versleutelde harde schijf (encryptie), up to date antivirussoftware, MS Visual Studio en een stabiele internetverbinding t.b.v. de uit te voeren werkzaamheden.  

Wensen

• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met: Debugging van C# applicatie, analyseren van IIS logging / logbestanden / logdatabase / event viewer events, internet browser. Maximaal 20 punten.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met ontwikkelen van C# in Microsoft Visual Studio. Maximaal 15 punten 
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met tooling zoals wcf tracing, SQL profiler, soap ui, SQL, IIS. Maximaal 15 punten
• Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in motivatiebrief/CV en/of mogelijk gesprek). Maximaal 15 punten 
• Mate van ervaring en/of affiniteit met en/of passendheid binnen de organisatie van de opdrachtgever (toetsbaar in motivatiebrief/CV en/of mogelijk gesprek). Maximaal 15 punten